Frage an Sven John von Stefan M. bezüglich Arbeit und Beschäftigung
ehr geehrter Herr John,
ich hätte eine Frage zur Vererbung von Firmen.
Warum ist die Erbschaftspolitik eigentlich so schwierig aufgebaut wenn ein Vater seinem Sohn die Firma vererben will?
Die Junge Generation ist gewillt ein Geschäft zu übernehmen und erfolgreich weiterzuführen. Aber schon beim Start, also bei der Vererbung, werden Ihr Steine in den Weg gelegt. Warum wird die Vererbung mit so hohen Steuern belastet?
Nur wenn man das Geschäft 10 Jahre so weiterführt wie es ist, wird die Erbschaftssteuer günstiger. Wer aber bitte kann 10 Jahre gewährleisten die Firma auf den gleichen Stand zu halten? Wenn man nun nach 6-7 Jahren die Mitarbeiterzahl reduzieren muss, um sich "Gesund zu schrumpfen", kommt der Staat und will auch nochmal abkassieren weil man ja das Versprechen der 10 Jahre nicht eingehalten hat. Das reißt nochmal ein Loch in die Kasse.
Das finde ich ist nicht gerecht.
Das ist ein Thema bei dem sich Politiker die solche Gesetze machen, glaube ich, nicht in ein mittelständisches Unternehmen hineinversetzen können.
Vielen Dank schon im Voraus für die Antwort
viele Grüße
Stefan Müller
Sehr geehrter Herr Müller,
vielen Dank für ihre Mail und für die Darstellung des Sachverhaltes.
Mit diesem Thema habe ich mich erst vor einigen Wochen im Rahmen einer Betriebsbesichtigung beschäftigt.
Begleitet wurde ich damals von unserem stv. Landesvorsitzenden Florian Pronold MdB.
Er hat mir in diesem Zusammenhang berichtet, dass das Erbschaftssteuergesetz diesbezüglich derzeit überarbeitet wird und dass aus Reihen der Großindustrie diese Regelung vorgeschlagen wurde.
Ich würde daher den mittelständischen Unternehmen raten, sich an ihre Mittelstandsvertretungen zu wenden, damit hier eine Änderung vorgenommen werden kann.
Dessen ungeachtet, leite ich Ihre aus meiner Sicht berechtigte Anfrage an Florian Pronold MdB für die Beratungen im Bundestag weiter.
Freundliche Grüße
Sven John
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