Frage an Rudolf Köberle von Jürgen L. bezüglich Verkehr
Sehr geehrter Herr Köberle,
nach meinen Informationen sind Sie unter anderem auch Aufsichtsratsvorsitzender der SWEG.
Davon ausgehend möchte ich Ihnen als Busfahrer der SWEG über grobe Arbeitgeberpflichtverletzungen berichten.
Die SWEG hat mir gekündigt, gegen diese Kündigung habe ich Klage erhoben. Die Sweg verlor auch die Berufung und wurde kostenpflichtig verurteit. Das Gericht stellte fest dass die Kündigung unwirksam ist, und grobe Arbeitgeberpflichtverletzungen vorlagen.
Bevor ich nun weitere Maßnahmen ergreife möchte ich Sie fragen inwieweit Sie hier als Vermittler auftreten können.
Mit freundlichen Grüßen
Jürgen Littig
Sehr geehrter Herr Littig,
nächste Woche tagt der Aufsichtsrat der SWEG. Ihr Mail nehme ich gerne zum Anlass, dies dort zu besprechen. Ihnen ist sicherlich bekannt, dass der Aufsichtsrat keine operativen Tätigkeiten durchführt. Für diese ist der Vorstand zuständig, den ich gerne informiere und bitte, sich mit Ihnen in Verbindung zu setzen.
Mit freundlichen Grüßen
Rudolf Köberle
Weitere Fragen an Rudolf Köberle
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(...) Die CDU-Landtagsfraktion hat sich des Themas W-Besoldung schon sehr frühzeitig angenommen und eine Neuregelung im Sinne des Wissenschaftsstandorts Baden-Württemberg eingefordert. Das Urteil des Bundesverfassungsgerichts vom 14.02.2012 hat klare Vorgaben für eine Neuregelung der W-Besoldung gemacht. (...)
Lieber Herr Bieger,