Frage an Philipp Heereman von Zuydtwyck von Tanja D. bezüglich Öffentliche Finanzen, Steuern und Abgaben

Sehr geehrter Herr Dr. Philipp Freiherr Heereman von Zuydtwyck!

Leider ist die Zahl der Arbeitslosen in Deutschland sehr hoch. Wieso das so ist, darüber möchte ich heute nicht sprechen.
Es wird allerdings verlangt, dass wir uns als Arbeitnehmer sehr flexibel zeigen, um eine Arbeitsstelle zu halten oder zu bekommen, wie z.B. weite Anfahrten zum Arbeitsplatz, Flexibilität bei den Arbeitszeiten etc. Viele Arbeitnehmer nehmen diese Flexibilität gerne in Kauf, um einfach nur arbeiten zu können. Viele potentielle Arbeitnehmer haben aber vielleicht nicht die Möglichkeit, in größerem Umfang flexibel zu sein.
Bislang wurde die Bereitschaft zur Flexibilität „gewürdigt und belohnt“, in dem sie steuerlich begünstigt wird, um auch Anreize zu schaffen, diese Arbeit anzunehmen bzw. zu halten. Dies geschieht z.B. durch die sog. „Pendlerpauschale“ oder steuerfreie Nachtschicht- bzw. Wochenendzulagen.
Nun zu meiner Frage: Ihre Partei möchte diese Anreize zur Flexibilität minimieren und trotzdem die Arbeitslosenzahlen drastisch senken. Mit welchen Mitteln wollen Sie denn die Flexibilität der Arbeitnehmer würdigen und Anreize schaffen, einen Arbeitsplatz mit hoher Flexibilität zu behalten bzw. anzunehmen?

Vielen Dank für eine Antwort.