Christian Lindner

Grundsätzlich gilt, dass Arbeitgeber ein Interesse daran haben, dass ihre Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen gesund sind und gerne zur Arbeit kommen. Deshalb bieten Unternehmen in der Regel mehr Urlaubstage als den gesetzlichen Mindeststandard an.

Ich habe mich bereits an anderer Stelle bei Abgeordnetenwatch zu Ihrer Frage geäußert

diesen Vorwurf kann ich nicht teilen.

Zunächst möchte ich festhalten, dass auch Jobs mit niedrigem Lohnniveau eine wichtige Funktion für den sozialen Aufstieg haben können.

Aber wir kämen nicht auf die Idee, den politisch Verantwortlichen unredliche Motive oder gar eine kriminelle Energie zu unterstellen.

Ja, das ist unser Standpunkt, denn dadurch würde keine Problem gelöst, sondern es würden neue geschaffen